En los últimos cinco años, Ecopetrol ha experimentado un significativo aumento en la participación de las mujeres en roles de liderazgo, marcando un hito en la industria petrolera colombiana. Más del 30% de los cargos de liderazgo en la compañía ahora están ocupados por mujeres, demostrando un compromiso sólido con la diversidad y la equidad de género.
Durante este período, la participación femenina en la Junta Directiva de Ecopetrol ha pasado del 0% al 33%, reflejando una apertura hacia la inclusión en los niveles más altos de toma de decisiones. Además, la empresa ha generado cerca de 3.800 empleos adicionales para mujeres, tanto directamente como a través de empresas contratistas, en comparación con el año 2018.
Un aspecto notable es el aumento en la presencia de mujeres en roles relacionados con ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas (STEM), con 1.567 mujeres desempeñando tales funciones. Este incremento desafía la percepción tradicional de que estas áreas están dominadas por hombres.
En términos de liderazgo, 267 mujeres ocupan puestos de dirección en vicepresidencias, gerencias, jefaturas y coordinaciones, lo que representa un 31% del total de líderes en Ecopetrol. Además, un número significativo de mujeres participan en programas de sucesión y alto potencial, con un 36% aspirando a ocupar futuras posiciones de liderazgo y un 48% identificado como de alto potencial.
Ecopetrol también está comprometida con el impulso del emprendimiento femenino y la promoción de carreras STEM entre las jóvenes colombianas. La empresa apoya 700 emprendimientos liderados por mujeres o que emplean mano de obra femenina, y su programa «Ella es Astronauta», en colaboración con la Fundación ‘She Is’, ha beneficiado a 500 niñas colombianas, fomentando su interés en las ciencias y la tecnología.
En resumen, Ecopetrol reafirma su compromiso con la promoción de políticas y programas que fomentan la diversidad, la equidad y la inclusión. Estos esfuerzos no solo benefician a la empresa, sino que también contribuyen al desarrollo y empoderamiento de las mujeres en Colombia.